近義詞 | 近義詞釋義 |
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傭金 | 傭金是指根據(jù)某種約定或協(xié)議,由一方支付給另一方的一定比例或金額的報酬,通常是作為完成特定任務(wù)或達成交易的獎勵或回報。傭金一般用于經(jīng)紀人、銷售人員、代理商等與客戶之間的交易中。 |
酬金 | 酬金是指為了報答或回報某種工作、服務(wù)或付出而付給他人的金錢或報酬。通常用于形容工作或服務(wù)所得的報酬,可以是固定的工資或薪水,也可以是按照完成的工作量進行支付的酬勞。酬金一般是為了補償勞動或提供的專業(yè)技能而支付的,是一種經(jīng)濟上的交換方式。 |
報酬 | 報酬是指為完成一項工作或提供一項服務(wù)而獲得的金錢或其他形式的回報。它通常是根據(jù)工作的復(fù)雜性、時間投入、技能要求和市場需求等因素來確定的。報酬可以以固定工資、小時工資、項目獎金、提成、股權(quán)、福利等形式支付給員工或服務(wù)提供者。它是一種對個人或團隊付出努力的補償,也是一種鼓勵和激勵的手段。報酬不僅反映了勞動價值,還反映了市場供需關(guān)系和雇主對員工價值的認可。 |
報答 | 報答是指回報、回報報答他人的恩情或好意??梢允且晕镔|(zhì)財物等形式來回報,也可以是以言語、行為或服務(wù)等方式來表達對他人的感激之情。報答常常體現(xiàn)在互相幫助、互相支持的關(guān)系中,是維系人際關(guān)系和社會和諧的重要方式之一。通過報答,人們能夠表達出對他人善意和關(guān)懷的回應(yīng),進而增進彼此的友誼和互信。 |
報酬 | 報酬是指為完成一項工作或提供一項服務(wù)而獲得的金錢或其他形式的回報。它通常是根據(jù)工作的復(fù)雜性、時間投入、技能要求和市場需求等因素來確定的。報酬可以以固定工資、小時工資、項目獎金、提成、股權(quán)、福利等形式支付給員工或服務(wù)提供者。它是一種對個人或團隊付出努力的補償,也是一種鼓勵和激勵的手段。報酬不僅反映了勞動價值,還反映了市場供需關(guān)系和雇主對員工價值的認可。 |
酬勞 | 酬勞是指為了某項工作或服務(wù)所支付的報酬或報償。它通常以金錢的形式給予,以回報個人或團體為其付出的努力、時間和技能。酬勞可以是固定的、按小時計算的工資,也可以是根據(jù)完成的任務(wù)或項目進行計算的。酬勞的數(shù)額可能會根據(jù)個人的技能水平、工作經(jīng)驗、工作的性質(zhì)以及市場需求的變化而有所差異。酬勞是一種對勞動或服務(wù)的經(jīng)濟上的回報,它在促使人們參與勞動和提供服務(wù)的同時,也體現(xiàn)了努力和付出的價值認可。 |
工資 | 工資是指勞動者從用人單位或雇主處獲得的報酬,以補償其提供勞動力所付出的努力和時間。它是根據(jù)勞動者所從事的工作性質(zhì)、工作時長、工作效果等因素進行計算和支付的。工資通常以貨幣形式發(fā)放,可以是按小時、按日、按月或按年結(jié)算。工資的水平通常取決于勞動力市場的供需關(guān)系、勞動者的技能和經(jīng)驗水平,以及用人單位的財務(wù)狀況和支付政策等因素。工資是勞動者的經(jīng)濟收入的重要來源之一,能夠滿足他們的基本生活需求,亦反映了勞動者勞動價值與社會經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)系。 |